​南昌医学院“1333”大思政工作体系

发布日期:2026-09-16 浏览量:

南昌医学院“1333”大思政工作体系



南昌医学院围绕“为党育人、为国育才”核心使命,落实“立德树人”根本任务,打造“弘毅南医”思政工作品牌,系统构建“1333”大思政工作体系,以此统领“十五五”时期“大安全大思政”各项工作。

“1”即“一个前提”:“牢牢把握意识形态主导权”。通过强化理论武装、加强阵地管理、推进社会主义先进文化建设,为整个工作体系奠定坚不可摧的政治与思想根基。

“333”即“三纵三横三保障”:

·“三纵”为全校三大纵向育人板块

学科思政育人:聚焦第一课堂,发挥思政课程主渠道作用,强化思政课程与课程思政同向同行。

日常思政育人:为纵向育人主板块。突出日常管理,通过“三层目标导向”构建常态化、生活化学生思想政治教育主阵地。

管理服务育人:优化育人环境,通过管理服务润心行动,建设保障性、浸润性育人共同体。

·“三横”内嵌于“日常思政育人”纵向主板块,设定三层递进式目标导向。

立高线:通过卓越引领、班主任制度及实践育人,塑造崇高价值观与卓越品格。

定标线:通过大学生行为规范、学风建设及专项育人工作,促进行为规范与健康人格养成,培育大学生基本素养。

守底线:通过安全稳定及心理健康工作,筑牢学生健康成长的安全根基。

·“三保”为体系有效运转提供坚实支撑。包括党建引领机制、“大安全大思政”协同机制和队伍能力提升机制。

实施载体:部署牢牢把握意识形态主导权、学科思政育人、日常思政育人、管理服务育人、思政育人保障等五大任务,细化为十七项重要举措,简称“517”工程。